Los trabajadores federales lesionados pueden buscar reparación en forma de compensación por sus lesiones gracias a la legislación establecida por la FECA, o la Ley de Compensación para Empleados Federales. Esto proporciona diferentes formas de compensación que se pueden combinar y utilizar para cubrir las facturas médicas, el costo de vida, así como la atención domiciliaria y la rehabilitación vocacional. Los trabajadores federales lesionados abarcan una amplia gama, desde aquellos que trabajan para el USPS, los campos de investigación y médicos, las fuerzas del orden y los socorristas.
La Oficina del Programa de Compensación para Trabajadores o OWCP es responsable de recibir, aprobar o rechazar todas las reclamaciones. Los examinadores de reclamaciones clasifican todas las presentaciones y las colocan en diferentes categorías según la compensación que el reclamante desea recibir. La OWCP recibe estos poderes de la División de Compensación para Empleados Federales (DFEC), que supervisa la compensación para los trabajadores federales lesionados, así como para aquellos que buscan jubilarse debido a una lesión permanente o catastrófica, así como para las personas que han sufrido una lesión ocupacional.
Obtenga más información sobre cómo puede presentar su reclamación con un abogado de compensación para trabajadores federales.
Como trabajador federal lesionado, puede tener muchas preguntas sobre su reclamación, por ejemplo, “¿Cómo empiezo a presentar una reclamación y cuánto dura todo el proceso?”. Dadas las regulaciones claramente establecidas, el tiempo es esencial cuando se trata de buscar una compensación por una lesión como trabajador federal. Es importante que informe a su supervisor de su lesión el día en que ocurre, o al menos, dentro de los 10 días posteriores a su ocurrencia. Además, completar un formulario CA-1 o CA-2 es vital, ya que estos formularios alertan a la OWCP de la lesión y les notifican que le gustaría comenzar con el proceso de compensación. Por último, la continuación del pago o COP debe estar en la lista de sus prioridades, ya que esto se encargará de sus necesidades financieras y de tratamiento médico durante los primeros 45 días posteriores a cualquier lesión traumática. Si no solicita COP dentro de los primeros 30 días, casi siempre se pierde.
Algunos de los tipos más comunes de lesiones que experimentan los trabajadores federales incluyen:
Es importante comprender que las lesiones de los trabajadores federales solo serán aceptadas y estarán abiertas a compensación si ocurrieron mientras realizaban sus funciones laborales. Esto significa que resbalar y caer en casa durante el fin de semana, por ejemplo, no es compensable. Si se lesionó mientras viajaba al trabajo, es importante demostrar que estaba realizando una tarea laboral mientras estaba en la carretera en ruta a otra ubicación para ser considerado para la compensación. Un abogado de compensación para trabajadores federales podría responder a las preguntas que pueda tener sobre esto.
La compensación para trabajadores federales depende en gran medida de la información médica en forma de un informe médico objetivo que otorga credibilidad a su reclamación. Los examinadores de reclamaciones no buscan opiniones, sino que basan sus decisiones sobre si deben otorgarle beneficios a los trabajadores federales lesionados según su informe médico.
Por lo tanto, es importante que consulte a un médico que comprenda y tenga experiencia con los procedimientos de presentación de informes de la OWCP para las lesiones de los trabajadores federales. Si tiene problemas para encontrar un médico que esté familiarizado con la OWCP, simplemente contáctenos y podríamos poner nuestros recursos a su disposición.
Mucha gente acude a un abogado de compensación para trabajadores federales preocupada por la posibilidad de haber perdido los plazos de presentación para la compensación para trabajadores. Sin embargo, la limitación de tiempo legal generalmente comienza desde el día en que se le informó razonablemente de su lesión o lesiones. Es importante que presente su reclamación dentro de los 3 años posteriores a haber sido informado razonablemente de sus lesiones. Sin embargo, como regla general, informe a su empleador sobre sus lesiones mediante un aviso por escrito dentro de los 30 días posteriores a sufrir dichas lesiones siempre que sea posible.
La compensación para trabajadores federales también le permite presentar una reclamación de compensación por la pérdida permanente de ciertos órganos o partes del cuerpo. Esto se puede hacer mediante la presentación del formulario CA-7. Esto generalmente se hace en conjunto con un informe médico de su médico tratante que está familiarizado con el protocolo de informes médicos de la OWCP y que comprende la calificación de la discapacidad como se describe en la 6ª Edición del folleto de las Guías de la Asociación Médica Estadounidense para la Evaluación de la Discapacidad Permanente. El médico proporciona un informe médico objetivo escrito en forma narrativa, y los formularios de Premio Programado se envían luego a su Examinador de Reclamaciones, quien los evalúa y confirma que están completos. Después de esto, se envían al asesor médico del distrito o DMA, quien tomará una decisión final sobre la calificación de la discapacidad.
Recuerde escribir su número de reclamación en cada página que se enviará a la OWCP, ya que esto ayuda a mantener la integridad de su archivo y garantiza que no haya datos incompletos que puedan retrasar la recepción de los beneficios de compensación para trabajadores federales.
Si no puede realizar las tareas laborales, la incapacidad de FERS podría ser una opción para usted. Este es un sistema de jubilación federal que le permite recibir un cierto porcentaje de su salario hasta que cumpla 62 años. El sistema federal de jubilación por discapacidad es ideal para personas que pueden haber sufrido lesiones catastróficas como amputación, lesión cerebral traumática, lesión de la médula espinal, ceguera o han desarrollado trastorno depresivo mayor, depresión bipolar, ansiedad crónica o esquizofrenia, pero también es posible calificar para ello con lesiones menos graves.
Para calificar para la incapacidad de FERS:
Consulte con un abogado de compensación para trabajadores federales si aún no está seguro de si califica.
La incapacidad de FERS es única porque no tiene que probar la incapacidad completa; solo que no puede realizar las tareas laborales asignadas de manera eficiente en su puesto y estación de empleo actuales. La causa de la condición médica es irrelevante para la jubilación por discapacidad, por lo tanto, la condición no necesita ser causada por una lesión laboral.
La solicitud de jubilación federal por discapacidad debe realizarse mientras aún está empleado por el gobierno federal, o dentro de un año de haber dejado su puesto actual con la agencia federal. Además, debe presentar los registros médicos relevantes que respalden su narrativa en sus formularios para ser considerado elegible. Por último, tenga en cuenta que deberá solicitar los beneficios por incapacidad del Seguro Social o SSDI junto con los beneficios de FERS, lo que compensará un porcentaje de sus beneficios de FERS. Puede permanecer con los beneficios de incapacidad de FERS y trabajar en otro lugar siempre que no gane más del 80 por ciento de lo que solía ganar en su puesto federal.
Estos son los principales tipos de beneficios que puede esperar recibir como trabajador federal lesionado:
Esto generalmente cubre los costos de los servicios hospitalarios, quirúrgicos y médicos durante la duración de sus lesiones. Además, se cubren los costos de transporte y tiene la oportunidad de elegir a su médico tratante. Dicho esto, si desea cambiar de médico, es importante que informe a la OWCP por escrito sobre el cambio solicitado de proveedores médicos, ya que deben aprobarlo antes de que cubran los gastos de tratamiento adicionales.
Esto le da derecho a los beneficios de Continuación de Pago por hasta 45 días si ha sufrido una lesión traumática. Si aún no se ha recuperado después de este período, puede optar por tomar una licencia sin paga, tomar tiempo por enfermedad y solicitar una compensación a la OWCP, lo que idealmente debería hacerse mientras aún está bajo los beneficios de COP. Es importante tener en cuenta que la compensación por pérdida de salario está disponible para los trabajadores federales lesionados y generalmente es dos tercios de lo que solía ganar si no tiene dependientes, y tres cuartos si tiene cónyuges, hijos y familiares que dependen financieramente de usted.
La compensación para trabajadores federales es un enigma que puede ser difícil de entender. Si es un solicitante por primera vez, empatizamos y podríamos decirle exactamente por dónde empezar, qué formularios llenar, qué formas de compensación solicitar y qué puede esperar mensualmente en términos de beneficios. Además, trabajar con un abogado de compensación para trabajadores federales le brindará acceso a nuestro equipo de médicos, investigadores y otras personas clave que harán que todo el proceso sea muy sencillo desde el principio hasta el final.
Puede ser tentador intentar solicitar una compensación por su cuenta, pero la realidad es que muchas personas son rechazadas o tienen que rehacer todo el proceso de solicitud debido a un informe médico incorrecto o un error administrativo que no cumplieron. Eliminemos los errores por usted y hagamos que lo haga bien la primera vez.
McCready Law protege los derechos de todos los trabajadores federales lesionados en todo el país, y estamos con usted en cada paso del camino. Si desea comenzar con su reclamación de trabajador federal lesionado, complete el formulario de contacto. Gracias, y esperamos tener noticias suyas.
